ＢＯＷ ＢＯＯＫＳ／024　ビジネスパーソンに必要な３つの力

本の紹介

実はたったこれだけ！会社では教えてくれない、どの業界・商品でも関係なく使えるスキルとは？優秀なビジネスパーソン達が身につけているビジネススキルを体系化しました。（発行＝ＢＯＷ＆ＰＡＲＴＮＥＲＳ）

序章　なぜか日本の会社では教えられない、世界の優秀なビジネスパーソンに共通する3つの力

第1部　自己基盤力
第1章　他己承認から自己承認へ―

第2章　ライフライン・チャートをつくってみよう

第2部　課題解決力
第1章　問題解決と課題解決

第2章　課題解決の2W1Hと、基本的な流れを知る

第3章　ステップ1 Why「ありたい姿」を具体的に定める

第4章　ステップ2 How構造でとらえる

第5章　ステップ3 What具体的に「何を」行うのか？

第3部　論理的コミュニケーション力
第1章　論理的コミュニケーション力5つのポイント

第2章　伝える力1 「とらえる力」

第3章　伝える力2 「まとめる力」

第4章　伝える力3 「答える力」

第5章　伝える力4 「繋げる力」

第6章　伝える力5 「広げる力」

第7章　感情と論理

山本 哲郎（やまもと てつろう）
［プロフィール］
㈱2E Consulting代表取締役。
一橋大学社会学研究科卒。ハーバードビジネススクールProgram for Leadership Development修了。
新卒にて三菱商事へ入社。ドイツ、シンガポールなどに9年駐在し世界最大の資源コングロマリットであるBHPへ出向，グローバルエリートのビジネススキルの高さに圧倒される。この経験から日本企業の人材育成に問題意職を持ち，自身のキャリアを人材育成に尽くすことを決意。研修会社に転職し，大企業幹部候補生や社員など年間2,000人以上に「問題解決力」やビジネススキル等を教える中で，伴走型の期間育成プログラムを開発し，㈱2E Consultingを創業。現在に至る。