Ｑ＆Ａ院長先生の労務管理〈第３版〉―クリニックの労働トラブル予防と働き方改革

本の紹介

職員対応から制度整備まで、院長が押さえるべき労務管理をＱ＆Ａ解説と院長‐職員の対話例で理解する。副業・両立支援・定年・カスハラ対策など最新論点を織り込んだ第３版。

社会保険労務士法人デライトコンサルティング（しゃかいほけんろうむしほうじんでらいとこんさるてぃんぐ）
［プロフィール］
経営者に一番近いパートナーとして,複雑化・高度化する採用から退職までの人事労務課題を,粘り強く支援・解決。社会保険労務士法人デライトコンサルティングの考える人事労務管理は,「経営者が社員と信頼関係を築きながら,社員が気持ちよく働くことができる環境を整え,チームワークをもって経営目標を達成すること」を支援することとし,この考え方が若手経営者を中心に,多くの企業から支持を得ている。

社会保険労務士法人ブレインパートナー（しゃかいほけんろうむしほうじんぶれいんぱーとなー）
［プロフィール］
医療・介護業界に特化した労務管理の専門家集団。医療機関を中心に,「人を雇う・育てる・守る」ための仕組みづくりを支援している。
就業規則整備,給与計算,労務相談に加え,M&Aや組織再編時の労務リスク対応などもサポート。グループ内の税理士法人と連携し．労務・会計・経営をワンストップでサポートする体制を構築している。

古川 陽大（ふるかわ ようた）
［プロフィール］
社会保険労務士法人ブレインパートナー 代表社員
特定社会保険労務士
医療労務コンサルタント